目線

最近、コメントをいただく方の中でも、保護者の視点から部活動をしてほしい、部活動は教員としてするべきだという意見が目立ちます。

そして、職業選択の自由を使って、他の職業に就いた方がいいのではないですか、と諭すコメントをする方も少なからずいらっしゃいます。

さらには、部活にやる気がないのであれば、やる気のある方に教諭の枠を譲ったほうがいいのではないですか、という意見まであります。

http://bukatsu1234.blog.jp/archives/38088913.html

従業員に「経営者目線を持て」という謎の要求

会社員に必要なのは、「従業員目線」です。

ある部分において、経営者の利益と従業員の利益は、明確に対立しています。それなのに、従業員に対して「経営者目線」を持てと言うことは、利益を放棄しろと言っているのと同じことです。

そうやって過度に「経営者目線」を持った結果、待っているのは、「社畜」として会社の都合のいいように働かされてしまう未来です。

http://toyokeizai.net/articles/-/26314?page=2


「目線」を持ち出す人はたいがいエネミー。